招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 任職要求 | 崗位職責(zé) |
會(huì)計(jì) | 1人 | 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),一般具有3年以上財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí); 2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部控制、成本核算等財(cái)務(wù)工作的基本要求; 3、具備扎實(shí)的財(cái)稅知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件; 4、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱及以上者優(yōu)先。 5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 | 1、依據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度,負(fù)責(zé)審核、整理會(huì)計(jì)原始單據(jù),編制會(huì)計(jì)憑證及會(huì)計(jì)報(bào)表,編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告及往來款對(duì)賬結(jié)算; 2、負(fù)責(zé)公司發(fā)票開具、抵扣等涉稅工作,并按期完成各項(xiàng)稅款的申報(bào)和繳納工作; 3、及時(shí)按要求報(bào)送相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
業(yè)務(wù)總監(jiān) | 1人 | 1、本科及以上學(xué)歷,一般具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),一般具有2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn); 3、有教育行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,特別是從事過機(jī)構(gòu)非學(xué)科類培訓(xùn)或者課后服務(wù)相關(guān)工作的優(yōu)先考慮; 4、具體基本的合同審核及修改能力; 5、具備優(yōu)秀的溝通談判能力、表達(dá)能力、管理能力和執(zhí)行力,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng); 6、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint; 7、工作地點(diǎn):福州,能適應(yīng)出差; 8、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 | 1、負(fù)責(zé)制定完善的公司業(yè)務(wù)部績效考核方案; 2、及時(shí)處理業(yè)務(wù)開展中遇到的問題,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與溝通本部門職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)外的一切事物; 3、統(tǒng)籌公司整體業(yè)務(wù),跟進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和通報(bào),保證完成公司下達(dá)的目標(biāo); 4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定相關(guān)的業(yè)務(wù)計(jì)劃并落實(shí); 5、建立與維護(hù)各類渠道的合作關(guān)系; 6、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)部的業(yè)務(wù)拓展、框架協(xié)議、合同簽訂等項(xiàng)目的全周期管理工作; 7、管理下屬團(tuán)隊(duì),包括團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí),下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
項(xiàng)目專員 | 1人 | 1、大專及以上學(xué)歷,一般具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、有從事過課后服務(wù)、研學(xué)相關(guān)工作或教育機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 3、具備學(xué)校拓展和課程推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力、表達(dá)能力、管理能力和執(zhí)行力,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng); 5、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint; 6、工作地點(diǎn):福州、福清。 7、優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 | 1、要負(fù)責(zé)推進(jìn)課后服務(wù)在學(xué)校的落地,包括解釋、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作; 2、對(duì)所負(fù)責(zé)學(xué)校的課后服務(wù)工作進(jìn)行數(shù)據(jù)分析匯總,提出改善建議并推進(jìn)落地; 3、協(xié)同團(tuán)隊(duì)達(dá)成課后服務(wù)運(yùn)營指標(biāo),能夠單獨(dú)或配合產(chǎn)出文字類工作; 4、負(fù)責(zé)企業(yè)課后服務(wù)形象維護(hù),包括課后服務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)落地與日常巡課工作; 5、負(fù)責(zé)完成前期儲(chǔ)備及校內(nèi)工作內(nèi)容,管理微信群,策劃相關(guān)方案,收集與課后服務(wù)相關(guān)的需求并主動(dòng)推動(dòng)優(yōu)化; 6.負(fù)責(zé)推動(dòng)研學(xué)相關(guān)項(xiàng)目; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
教研專員 | 1人 | 1、本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、新聞傳播、師范類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備初級(jí)以上教師資格,1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、邏輯清晰,跨部門溝通能力強(qiáng),語言組織能力、書面文字能力優(yōu)秀; 4、有教育行業(yè)市場營銷、新媒體運(yùn)營、文案策劃等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 6、辦公地點(diǎn):福州 | 1、課程管理:負(fù)責(zé)中小學(xué)課后服務(wù)課程遴選、體系性內(nèi)容梳理、各校課程安排開課等; 2、課程監(jiān)督:針對(duì)服務(wù)學(xué)校的課后服務(wù)課程進(jìn)行線上線下巡課、點(diǎn)名信息核對(duì)、教學(xué)規(guī)范性監(jiān)督等; 3、開拓現(xiàn)有課程庫和機(jī)構(gòu)庫,尋找市面上有需求、優(yōu)質(zhì)、新穎有趣的課程,孵化教學(xué)教師人員; 4、協(xié)助市場人員完成課程推廣宣講、活動(dòng)展示、賽事等; 5、成果展示:就開展的課程,制定成果展示方案,收集成果資料,協(xié)助現(xiàn)場成果展示活動(dòng)開展; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |